Jobs: హైదరాబాద్‌లో 16% పెరిగిన ఉద్యోగాలు: ఏఐ పాత్రలే కారణం

Hyderabad White Collar Jobs: భారతీయ వైట్-కాలర్ ఉద్యోగ మార్కెట్ క్రమంగా పుంజుకుంటోంది. ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ (AI) నిపుణులకు విపరీతమైన డిమాండ్ ఉండటం, అలాగే ఇన్ఫర్మేషన్ టెక్నాలజీ (IT) రంగంలో నియామకాలు మళ్లీ ఊపందుకోవడంతో జూలై నెలలో వైట్-కాలర్ నియామకాలు గతేడాదితో పోలిస్తే 5 శాతం వృద్ధిని నమోదు చేశాయి. ప్రసిద్ధ జాబ్ పోర్టల్ నౌక్రీ విశ్లేషణ (Naukri JobSpeak Index) ప్రకారం, జూలై సూచీ 3,227 వద్ద నిలిచింది. ఇది గత ఏడాది జూలైలోని 3,074 కంటే స్పష్టమైన పెరుగుదలను చూపిస్తూ, ప్రస్తుత ఆర్థిక సంవత్సరం రెండవ త్రైమాసికానికి సానుకూల సంకేతాలను అందించింది.

ఏఐ/ఎంఎల్ విభాగంలో బంపర్ వృద్ధి:

ప్రస్తుత నియామకాల ఊపుకు ఏఐ మరియు మెషిన్ లెర్నింగ్ (AI/ML) పాత్రలే ప్రధాన చోదకశక్తిగా నిలిచాయి. ఈ విభాగంలో నియామకాలు గతేడాదితో పోలిస్తే అత్యధికంగా 33 శాతం పెరుగుదలను సాధించాయి. గత రెండేళ్లకు పైగా కొనసాగుతున్న ఈ ధోరణితో వైట్-కాలర్ జాబ్ మార్కెట్‌లో ఏఐ/ఎంఎల్ విభాగం అత్యంత బలమైన స్థానాన్ని కైవసం చేసుకుంది.

మరోవైపు, గత ఏడాది కాలంగా హెచ్చుతగ్గులకు లోనైన ఐటీ మరియు సాఫ్ట్‌వేర్ సేవల నియామకాలు కూడా జూలైలో 6 శాతం మేర కోలుకున్నాయి. ఈ రంగంలో ప్రత్యేకంగా ఏఐ (AI) ఉద్యోగాల నియామకాలు 30 శాతం పెరగగా, ఐటీ మరియు ఇన్ఫర్మేషన్ సెక్యూరిటీ నిపుణుల డిమాండ్ 23 శాతం పెరిగింది.

నగరాల వారీగా హైదరాబాద్ జోరు:

ప్రధాన నగరాల విషయానికి వస్తే, అత్యధికంగా కోల్‌కతాలో 17 శాతం నియామకాల వృద్ధి నమోదు కాగా, ఆ తర్వాతి స్థానంలో హైదరాబాద్ 16 శాతం వృద్ధితో దూసుకుపోతోంది.

♦ కోల్‌కతా: 17%

♦ హైదరాబాద్: 16%

♦ చెన్నై: 11%

♦ బెంగళూరు: 8%

(ముంబై, ఢిల్లీ నగరాల్లో నియామకాలు స్థిరంగా నమోదయ్యాయి.)

దీనికి తోడు, చెన్నై మరియు హైదరాబాద్ నగరాల నేతృత్వంలో 'గ్లోబల్ కెపాబిలిటీ సెంటర్' (GCC) నియామకాలు కూడా ఏడాది ప్రాతిపదికన 5 శాతం పెరిగాయి. అనుభవజ్ఞులైన ఏఐ నిపుణులకు, అధిక వేతనాలతో కూడిన ఏఐ ఉద్యోగాలకు బలమైన డిమాండ్ కొనసాగుతోంది.

ఏ రంగంలో ఎంత వృద్ధి?

♦ బీమా రంగం (Insurance): 10 శాతం పెరుగుదలతో అగ్రగామిగా నిలిచింది.

♦ రియల్ ఎస్టేట్: 8 శాతం వృద్ధి నమోదు చేసింది.

♦ ఆరోగ్య సంరక్షణ, ఎఫ్‌ఎంసీజీ (FMCG): మెరుగైన డిమాండ్ కనిపించింది.

♦ పడిపోయిన రంగాలు: టెలికాం, బ్యాంకింగ్ & ఫైనాన్షియల్ సర్వీసెస్, ఫార్మా, హాస్పిటాలిటీ మరియు విద్యారంగాల్లో నియామకాలు తగ్గుముఖం పట్టాయి.

ఫ్రెషర్లు, సీనియర్లకు పెరుగుతున్న అవకాశాలు:

మార్కెట్లో కేవలం అనుభవజ్ఞులకే కాకుండా ఫ్రెషర్ల నియామకాలు కూడా నిలకడగా జూలైలో 6 శాతం పెరిగాయి. చాలా మధ్య, సీనియర్ స్థాయి అనుభవ శ్రేణులలో కూడా మంచి అవకాశాలు లభిస్తున్నాయి.

హితేష్ ఒబెరాయ్ (సీఈఓ, ఇన్ఫో ఎడ్జ్) వ్యాఖ్య:

"జూలై నియామకాల గణాంకాలు మార్కెట్ క్రమంగా పుంజుకుంటున్నట్లు తెలుపుతున్నాయి. ఐటీ నియామకాల్లో కోలుకోవడం, ఏఐ ప్రతిభకు నిరంతర డిమాండ్ మరియు ఫ్రెషర్ల నియామకాల విస్తరణ.. యజమానులు భవిష్యత్తు నైపుణ్యాలు మరియు శ్రామిక శక్తి రెండింటిపై సమర్థవంతంగా పెట్టుబడి పెడుతున్నారని సూచిస్తోంది."